Web开发工程师招聘笔试题面试题48套和招聘考察内容
Web开发工程师招聘笔试题面试题48套和招聘考察内容
目录:
一、IT技术族职业发展通道、阶梯、标准(招聘考察内容)
二、招聘试题库
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2. JavaWeb面试题
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10. Web前端工程师面试题(卷二)
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28. 北京金东南贸易科技有限公司 Web 开发岗(PHP 方向)招聘面试题(笔试真题)
29. 博彦科技股份有限公司WEB前台工程师面试题
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31. 广州赛意信息科技有限公司WEB前端开发工程师面试问题
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33. 手机Web开发面试题?
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35. 沈阳北星网络科技有限公司Web程序员面试题?
36. 深圳市珞珈投资咨询公司WEB开发工程师面试题
37. 绿盟科技WEB面试题
38. 美联物业代理(深圳)有限公司.net c# Web程序员招聘面试题
39. 西安飞网互联网络有限公司WEB开发笔试题
40. 金普飞逻辑信息技术有限公司JAVA-WEB招聘面试题
部分内容节选:
技术族职业发展通道\阶梯\标准(即招聘考核内容)
(1) 通道
技术族分为软件研发、美术、质量管理、设计、技术支持五个职业发展通道,每个发展通道包含下列职位(具体内容请见表4-技术族发展通道职位列表)。
表4-技术族发展通道职位列表
技术族(TE) |
软件研发类-RD
01-后台开发
02-前台开发
03-软件架构
04-研发顾问
05-终端开发
06-IT应用开发
07-系统分析
设计类-DS
01-网页美术设计
02-游戏美术设计
03-UI美术设计
04-UI交互设计
05-网站策划与制作
质量管理类-QC
01-测试
02-白盒测试
03-质量管理
04-软件配置管理
05—游戏测试 |
技术支持类-TS
01-应用运维
02-网络架构
03-桌面支持
04-系统管理
05-网络管理
06-安全技术
07—IDC管理 |
(2) 阶梯
技术族职业发展阶梯及级别定义参见下图3
图3-技术族职业发展阶梯及级别定义示意图
具体解释如下:
A.级别代码:T1
级别名称:初做者(Entry)
级别定义:作为某一专业领域的初做者,具有本专业的一些基本知识或单一领域的某些知识点;在适当指导下能够完成单项或局部的业务。
B.级别代码:T2
级别名称:有经验者(Intermediate)
A.能力项详细内容请见表5
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表5-技术族能力项列表
能力项 |
详细内容 |
领导力 |
有效沟通、影响力、教练/合作 |
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表6-知识的深度和广度以及素质项列表
职位族 |
职位类 |
职 位 |
知识和技能 |
素质 |
技 术 族 |
软件研发类 |
◇ 软件工程知识
◇ 编写技术和需求文档能力
◇ 项目管理 |
◇ 成就动机
◇ 思维能力
◇ 责任心
◇ 信息收集 |
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B.基础项详细内容请见表7
表7-技术族基础项要求
绩效 |
资历 |
晋级 |
保持 |
降级 |
学历 |
1级-2级 |
2级-3级 |
3级-4级 |
最近两次绩效评级:为SS、SA、AS、SB、BS、AA、AB或BA |
其他情况 |
过去绩效评级1次C |
大专及以下 |
2.5年 |
4年 |
4年 |
根据级别标准,确定技术族的关键识别点,请见表8、、、、、、
表8-技术族级别标准关键识别点
各级技术人员“领导力”项目关键识别点
评估要素 |
初做者 |
有经验者 |
骨干 |
专家 |
资深专家 |
有效沟通 |
有效沟通 |
•掌握基本沟通技巧
•能够清楚表达工作内容和个人观点
|
•能够主持小型会议
|
•能够规划管理团队沟通
•能够主持或在大型会议进行主题陈述
|
•能够通过与高层协调和沟通,获取必要的资源和支持
|
•能够代表公司对外进行交流和沟通,并捍卫公司利益
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各级技术人员“业务导向”项目关键识别点
评估要素 |
初做者 |
有经验者 |
骨干 |
专家 |
资深专家 |
业务贡献 |
持续业务贡献——目标与决策 |
•理解和支持项目和部门决策
•能够根据项目目标要求协调本职工作优先级
•根据需求及时调整工作 |
••能为决策提供建议 |
•领导一个小型项目开发
•制定并把握项目相关部分工作计划、进度及成本目标;
•迅速根据需求参与项目/部门目标确定和决策;
•可参与业务领域内的预算工作; |
•领导一个中型项目开发
•制定并把握项目相关部分的工作计划、进度及成本目标;
••迅速根据需求推动项目/部门目标确定和决策;
•参与业务领域内的预算; |
•领导一个型项目开发
•制定并把握产品系统部分的工作计划及成本目标;
••迅速根据需求推动项目/部门目标确定和决策;
•可制定本领域内的预算; |
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web前端面试笔试题
提示:写出你认为最优的答案,若写不出具体代码,也请将解题思路写明
1.某产品页面左侧的边栏是一个允许用户自定义宽度(240-420像素)的div容器,现在设计师考虑在容器内放置一个8 X 8格的国际象棋棋盘,棋盘的总宽度是一个偶数,而同时,为了良好的视觉效果,必须保证容器两边所留的空白宽度相同。于是,Web前端开发工程师A现在面临一个难题了,那就是如果用户设置的容器宽度为奇数,必须在页面渲染的时候,将它的实际宽度减少一个像素变为一个偶数。仔细考虑之后,A决定用他所精通的JavaScript来实现一个函数f,这个函数的参数是一个正整数,返回值是一个最接近且不大于这个正整数的偶数,例如f(240)返回240,f(311)返回310。A很快写出了这个函数:
JavaScript代码
function f(n){
if(n % 2) return n-1;
return n;
}
5.设计师交给A去实现一个布局,这个布局由三列等高的区域组成,左栏的宽度为40%-102px,中栏的宽度为200px,右栏的宽度为60%-102px。左中栏、右中栏之间的间隔均为2px。
一开始A觉得实现这样的布局根本不用花费什么功夫,可是具体实现的时候,却发现远没有想象中那么简单。Web标准、浏览器兼容性……各种需要考虑的细节都让A觉得自己陷入了麻烦之中。
(5.a) 问题:如果您是A,您将怎样实现这个布局?
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web前端工程师招聘笔试题和答案
一、填空题(40分)
1、目前常用的WEB标准静态页面语言是__html_。
二、选择题
1、下列哪些是格式良好的XHTML?B
A:
Ashortparagraph
B:
Ashortparagraph
C:
Ashortparagraph
三、问答题
2、css代码优化及优化的原因
margin-top:20px;margin-right:5px;margin-left:5px;margin-bottom:20px;font-style:italic;
font-variant:small-caps;font-weight:bold;
4、写出以下3种IE6BUG的解决方法。
①解决IE6及更早浏览器浮动时产生双倍边距的BUGdisplay:inline
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web前台开发面试题(招商证券)
1. 如果在某一个位置插入一个DIV对象 例如:在下面的 aId 和 bId 间插入一个 DIV对象
b
c
d
11、给出运行结果
var status="outer";
function showStatus(){ var outerStatus=status;
var status="inner";
var innerStatus=status;
alert('outerStatus: '+outerStatus);
alert('innerStatus: '+innerStatus);
}
showStatus();
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中南国水环保科技总公司网页美工和前端面试题
请在30分钟内完成如下各题,请在空白答题卡上作答
1. 列出至少三种网页中常用的图像格式,并分别说明各自的特点、不足之处以及在网页中
的用途(例如gif格式)。
3. 有如下HTML和CSS代码,其中使用了浮动(float)元素,但是没有清除(clear)浮动,请将
代码补充完整以清除浮动(请使用3种不同的方法,只需写明修改之处即可)。
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