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副厅级领导干部竞聘面试题和笔试题17套

 副厅级领导干部竞聘面试题和笔试题17套

1. 公开选拔副厅级领导干部考试题（行政管理类）
2. 副厅级领导干部竞争上岗面试题和答案及答题技巧
3. 副厅级竞聘面试题
4. 副厅级领导干部公开选拔考试题和答案
5. 副厅级领导干部和高级管理人员竞争上岗面试题和答案（40题汇总）
6. 副厅级领导干部和高级管理人员竞聘面试题（机关适用）
7. 副厅级领导干部竞争上岗考试题（二套）
8. 副厅级领导干部竞争上岗考试题《申论》试卷
9. 副厅级领导干部竞争上岗考试题和答案
10. 副厅级领导干部竞争上岗面试答辩试题及答案
11. 副厅级领导干部竞争上岗面试答辩试题及答案汇总
12. 副厅级领导干部竞聘答辨面试题和答案（二套）
13. 副厅级领导干部竞聘面试题及答案（三套）
14. 副厅级领导干部管理竞争上岗考试题
15. 某省选拔副厅级领导干部竞争上岗考试题和答案（公共科目）
16. 经济管理类副厅级领导干部竞聘笔试试卷
17. 黑龙江省公开选拔副厅级领导干部行政管理类笔试题

 
 
部分内容节选：
副厅级干部竞聘面试题及答案（多套）
一、“法不责众”是各级领导经常遇到的最头疼的问题。请你从哲学角度谈一谈看法。
【测评要素】：逻辑思维能力
【评分参考】：
l．从哲学意义上讲，“法不责众”’的“法”是广义的，既包括宪法、法律、法规，也包括规章、
组织纪律等。这里的“法”主要是指后者。
2．黑格尔说过，现实的东西都具有一定的合理性。“法不责众”现象的产生，是有其社会基础的。在我国，主要是长期以来法制不健全，存在着有法不依、
执法不严、违法不究等情况，特别是某些法规过于理想化，可操作性不强，造成了“法不责众”的现象。
3．作为领导者应坚持实事求是、
依法办事的原则，针对上述实际问题，在群众中开展法制教育，并辅之以思想道德等方面的教育，真正实现依法行政，消除“法不责众”的现象。
二、人们常说，“身体是革命的本钱”，但一些领导干部和许多模范人物却坚持“小车不倒只管推”。对此你有何看法？
【测评要素】：逻辑思维能力
【评分参考】：
1．对这两句话的辩证关系有一个清楚论述。
2．领导干部这样要求自已，无可厚非。但对于组织来说，不宜提倡这种“小车不倒只管推”的做法，既要注意调动下属的积极性，又要善于爱护和保护忘我工作的同志。
 
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某省选拔副厅级领导干部公共科目笔试题及参考答案
①要坚持唯物主义的思想方法②从实际出发
③要坚持具体问题具体分析的思想方法④要抓住事物的主要矛盾
A．①②③B．②④
C．①③D．①②④
5．真理在一定条件下可以转化为谬误，这是( )。
A．唯心主义观点B．辩证唯物主义观点
C．一切唯物主义共有的主张D．诡辩论的观点
6．上层建筑对社会发展作用的性质决定于( )。
A．它所服务的经济基础的性质
B．它是否同自己的经济基础相适合
C．它是否反映统治阶级的利益
D．它是否有利于公有制的巩固和发展
二、多项选择题
1．加强党的执政能力建设，是时代的要求、人民的要求。这一重大战略课题，关系( )。
A．中国社会主义事业兴衰成败B．中华民族前途命运
C．党的生死存亡和国家的长治久安D．世界社会主义的未来发展
2．观念的东西不外是移人人的头脑并在人的头脑中改造过的物质的东西而已。这一命题揭示了( )。
A．观念的东西和物质的东西是对立统一的
B．在意识中体现了主观和客观的统一
C．观念的东西是对物质的能动反映
D．没有被反映者，就没有反映
3．IBM 公司制造的深蓝计算机战胜了世界顶级国际象棋大师卡斯帕罗夫。这一事实表明
三、判断题
1．只有法才规定人们的权利和义务，其他社会规范不规定。( )
2．非规范性法律文件是适用法律的结果而不是法律本身，因此不具有普遍约束力。( )
四、案例分析题
六、综合分析题
 
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