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各行业文案招聘面试题和笔试题42套及面试指南

各行业文案招聘面试题和笔试题42套及面试指南
 
目录：
一、对文案岗位的理解
二、广告公司各职位入行门槛、薪资待遇和工作职责（文案策划）
三、广告公司文案的职业发展渠道和晋升路线
四、怎么样才算是好的广告文案简历
五、文案的工作内容
六、文案的本质
七、文案策划试加分项
八、招聘试题库
1.         xx公司文案策划招聘笔试题
2.         万科文案面试题
3.         中海地产广州佳美广告文案面试题
4.         企划部文案策划招聘笔试题及参考答案
5.         北京左岸合一广告文案面试题
6.         北京蓝海洋广告公司文案面试题
7.         南京乐鹰商用厨房设备公司文案策划招聘笔试题?
8.         咨询项目经理、资深创意文案、培训师招聘面试题和答案
9.         天晴数码游戏文案策划面试题
10.     广东省广告公司面试题（策略文案类）
11.     广告公司文案招聘笔试题和答案
12.     广告其意广告文案策划面试题
13.     广州创见广告文案笔试题
14.     广州创见广告文案面试题
15.     广州黑马广告文案面试题
16.     房地产公司新闻及文案岗位招聘笔试题及参考答案
17.     报社企划部文案策划招聘面试题及参考答案
18.     招聘文案策划综合能力测试题和答案
19.     招聘策划文案职位综合能力测试题及参考答案
20.     文案常问面试问题答案
21.     文案招聘笔试题和答案
22.     文案策划面试题x
23.     文案策划面试题答案
24.     文案，销售经理，置业顾问面试题（吉林市众邦房地产经纪有限公司）
25.     旅游文案策划面试问题(专业题)
26.     杭州正方营销策划有限公司文案策划师面试题
27.     某公司职位晋升通道再设计(全套文案)
28.     某葡萄酒公司资深文案面试题
29.     江苏创宁实业发展有限公司房地产文案策划面试题
30.     深圳万意达广告文案策划面试题
31.     深圳市前景在线广告公司文案面试题
32.     深圳市网域计算机网络有限公司游戏文案策划笔试题
33.     深圳派力广告文案面试题
34.     深圳黑风广告文案面试题
35.     珠海马斯动漫设计有限公司文案创意策划专员笔试题
36.     结构化面试问题及评分要点（考查11大要素）
37.     结构化面试问题和考察要点（所有职位通用）
38.     结构化面试问题题库和评价要点
39.     结构化面试题及答案要点
40.     葡萄酒公司文案编辑面试题
41.     资深创意文案面试题和参考答案
42.     面试笔试题-广告公司文案招聘笔试题
 
部分内容节选：
对文案岗位的理解
笼统来说，文案是负责广告的文字表现的，也就是说广告生产流程中一切和文字有关的东西几乎都要经过文案

1、基础性的工作，这部分是比较枯燥的，一般包括文字和数据的校对，文字的编辑和排版还有一些日常的文字整理工作，像一个广告语出来之后你对此的文字诠释啦，开会时的会议记录等等。

2、第二部分是文字表现或者叫做创意型的工作，就是一般的想广告语，这个看似简单，其实……也不难，在这个阶段需要和以下几类人亲密无间滴合作，结成统一战线。
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广告公司文案的职业发展渠道和晋升路线
文案分为：创意文案、策划文案、传统文案等，想做文案，首先要对传统文案的基本的格式和基本的规则掌握，也就是练好基本功，至于想做哪种文案，要看你自己努力的程度了；身为文案，还要具备一定的营销专业常识，懂得如何抓住消费者的心理，进行诉求点的提炼
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报社企划部文案策划招聘面试题及参考答案
这是某报社招聘企划部文案策划招聘面试题及参考答案
 
                                 姓名：              
1.请用“银河”、“树影”、“蛙声”等词语写一段情景交融的文字。要求想象合理，语言连贯，不少于40个字。
【答案】夏日的夜晚总喜欢在河边散步，那银盘一般的月亮和疏疏落落但却无比闪亮的星倒映在小河中，一阵微风吹来，那小河真成了波光粼粼的“银河”了。河岸上婆娑的树影和河中热闹的蛙声，更是荡漾起心中无数的喜悦。
【解析】要注意根据三个主题词设计一个合理的情境，尤其要注意不能一味过于客观地写景，而是要做到“景”中有“情”。
2.下列各句中，没有语病的一句是 （B）
A.  导演黄建新认为，由于过去的主旋律影片创作掌握资料不足，往往将领袖人物的性格模式化，让观众难以接近。
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江苏创宁实业发展有限公司房地产文案策划面试题
这份笔试题答案无所谓对错，只是看双方是否适合在一起成为工作伙伴，时间60分钟。（如有实在答不出的题目，那就空着吧！）
1、有客户希望你帮忙查找一下当年海南房地产泡沫的相关资料，在Google上，你会使用哪些关键词；
2、请将以下5个词汇组合成一段话，字数不限。     汉武大帝   1937    安南    地产    出轨
3、请为一个水景Townhouse起3个案名和2句Slogan。
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结构化面试题及答案要点
 
A-1-2
您在原来的岗位上曾经有过什么较大的失误，您从中得到了哪些教训?
这是一个两难性的问题，被面试者会有意识地回避自己的错误，但是又不能不讲出这些错误。主要看：A、对自己的严重失误能否诚实地承认，积极地认识自己的错误；B、是否能够从失误中总结教训；C、观察被面试者的表情、眼神、动作是否有不自然的地方，判断其讲话的真实性
 
A-2-3
在工作中您是否经常针对工作职责提出好的建议，上级有什么反应，举例说明。
A、对工作做出经常性的建议，表明其责任心强；B、从其讲述内容的具体性、细节、逻辑性判断所讲实事的真实性；C、分析其讲述的建议的内容，判断其提出建议的出发点，是不是基于强烈的责任心
 
A-3-3
如果在工作中，您的上级非常器重您，经常分配给您做一些属于别人职权范围内的工作，对此同事对您颇有微词，您也感到很是委屈，您将如何处理?
这是一个两难性的问题，一方面是对上级命令的执行和自我价值的体现，另一方面是对管理秩序的破坏和同事关系的恶化。主要看：A、能否从有利于工作和团结的角度考虑问题，而不是自己的感受；B、能否积极、婉转、稳妥地说服领导改变主意；C、是否能够认识到自己对团队团结的不利影响，并积极寻求弥补；D、对同事一些不合适甚至过分做法有一定的包容力，和同事积极进行适当沟通。
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